papicilolaundry

Recruitment Human Resource

Deskripsi Pekerjaan:

  • Mengurus proses rekrutmen (iklan lowongan, seleksi, wawancara).
  • Membuat dan mengelola data karyawan (absen, izin, kontrak).
  • Menangani kedisiplinan, komplain karyawan, dan administrasi HR.
  • Monitoring kebutuhan SDM di tiap outlet & mengatur penempatan.
  • Membuat laporan HR mingguan/bulanan.
  • Mendukung pelatihan dasar untuk kasir & produksi.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 Manajemen atau Perhotelan.
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang HR (sebaiknya).
  • Memiliki pengetahuan yang baik tentang hukum dan regulasi ketenagakerjaan.
  • Mampu menggunakan software HRIS (sebaiknya).
  • Komunikatif, tegas, namun tetap ramah.
  • Menguasai dasar administrasi & manajemen SDM.
  • Terbiasa mengelola data dan menggunakan Google Sheet/Excel.
  • Mampu menyelesaikan masalah karyawan secara objektif.
  • Teliti, rapi, dan mampu bekerja mobile ke beberapa outlet.

Jadilah bagian dari keluarga Papicilo Laundry dan tumbuh bersama kami!

Artikel Terbaru